Pengaruh Kompetensi Manajerial, Kesenjangan Kompetensi Dan Pengalaman Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Mediasi: Sebuah Kajian Pustaka. J. Kaji. Ilm. 2025, 25 (2), 227-240. https://doi.org/10.31599/wcj2rs65.