Pengaruh Extrinsic Reward, Intrinsic Reward dan Job Autonomy Terhadap Job Satisfaction Dengan Intrapreneurship Menjadi Variabel Perantara di PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk. (2019). JIMU (JURNAL ILMIAH MANAJEMEN UBHARA), 1(2). https://ejurnal.ubharajaya.ac.id/index.php/JIMU/article/view/2800